আমিরাত ভিত্তিক পেশাদার যারা গোল্ডেন ভিসার জন্য যোগ্য তাদের দীর্ঘমেয়াদী বসবাসের জন্য আবেদন করার জন্য D30,000 মৌলিক মাসিক বেতন থাকতে হবে। অভিবাসন বিশেষজ্ঞ এবং বাসিন্দারা যাদের আবেদন প্রত্যাখ্যান করা হয়েছিল তারা খালিজ টাইমসকে বলেছেন যে ন্যূনতম বেতনের প্রয়োজনীয়তা ভাতাগুলি বাদ দেয়।
সংযুক্ত আরব আমিরাতের ক্ষতিপূরণ প্যাকেজগুলি সাধারণত অন্যান্যদের মধ্যে আবাসন এবং পরিবহনের মতো মৌলিক বেতন এবং ভাতার মিশ্রণ।
ইমিগ্রেশন সার্ভিস ফার্ম ফ্রাগোমেনের দুবাই অফিসের সিনিয়র ম্যানেজার নোফিসাতু মোজিদি বলেছেন: “UAE গোল্ডেন ভিসার জন্য বেতনের প্রয়োজনীয়তা সত্যিই পরিবর্তিত হয়েছে। পূর্বে, ‘সায়েন্টিস্ট অ্যান্ড স্পেশালিস্ট’ পথের অধীনে, আবেদনকারীদের ভাতা সহ, প্রতি মাসে ন্যূনতম ৩০০০০ দিরহাম বা ৯ লক্ষ টাকা এর মোট বেতন প্রয়োজন। (এখন), কোনো ভাতা বাদ দিয়ে প্রয়োজনটি প্রতি মাসে ৩০০০০ দিরহাম মূল বেতনে স্থানান্তরিত হয়েছে।”
পরিবর্তনের মূলত অর্থ হল যে যোগ্য পেশাদাররা যারা তাদের মোট ক্ষতিপূরণ প্যাকেজের মাধ্যমে ৩০০০০ দিরহাম থ্রেশহোল্ড পূরণ করে তারা 10 বছরের ভিসা পেতে পারে না।
ফেডারেল অথরিটি ফর আইডেন্টিটি, সিটিজেনশিপ, কাস্টমস অ্যান্ড পোর্ট সিকিউরিটি (আইসিপি) এর একজন কাস্টমার কেয়ার এজেন্ট বিষয়টি নিশ্চিত করেছেন। খালিজ টাইমস একটি অফিসিয়াল মন্তব্যের জন্য আইসিপির কাছে পৌঁছেছে।
অন্য অভিবাসন বিশেষজ্ঞ, দুবাই-ভিত্তিক অ্যারাবিয়ান বিজনেস সেন্টারের অপারেশন ম্যানেজার ফিরোসেখানও বলেছেন, শুধুমাত্র D30,000 মূল বেতনের আবেদনকারীরাই দীর্ঘমেয়াদী ভিসা পাচ্ছেন। তিনি আরও বলেন, ভিসায় যাদের ‘ম্যানেজার’ ও ‘ডিরেক্টর’-এর মতো পদবী রয়েছে; অথবা প্রকৌশলী এবং ডাক্তারের মতো পেশার জন্য রেসিডেন্সি পাওয়া সহজ হয়।
২০২২ সালে, UAE ঔষধ, বিজ্ঞান এবং প্রকৌশল, তথ্য প্রযুক্তি, ব্যবসা এবং প্রশাসন, শিক্ষা, আইন, সংস্কৃতি এবং সামাজিক বিজ্ঞানের মতো শাখায় দক্ষ পেশাদারদের অন্তর্ভুক্ত করার জন্য তার কাঙ্ক্ষিত গোল্ডেন ভিসা প্রকল্পটি প্রসারিত করেছিল।
পরিবর্তন মানে কি
মোজিদির মতে, ন্যূনতম বেসিক বেতনের প্রয়োজনীয়তায় পরিবর্তনের অর্থ হল সম্ভাব্য গোল্ডেন ভিসা আবেদনকারীদের জন্য “বার বাড়ানো হয়েছে”।
“এই নতুন মানদণ্ডটি যথেষ্ট উপার্জন ক্ষমতা সহ ব্যতিক্রমী প্রতিভাবান ব্যক্তিদের আকর্ষণ করার জন্য সংযুক্ত আরব আমিরাতের অভিপ্রায়ের উপর জোর দেয়। এর মানে হল যে প্রাক-অনুমোদন পর্যায়ে বর্তমান আবেদনকারীরা তাদের চূড়ান্ত অনুমোদন নিশ্চিত করতে অসুবিধার সম্মুখীন হতে পারে এবং বিদ্যমান গোল্ডেন ভিসাধারীরা পুনর্নবীকরণের সময় নতুন প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য সংগ্রাম করতে পারে, সম্ভাব্যভাবে তাদের যোগ্যতাকে প্রভাবিত করতে পারে,” তিনি যোগ করেন।
অনুসন্ধান, উদ্বেগ
মোজিদি বলেছেন যে এই পরিবর্তনগুলি সম্পর্কে ক্লায়েন্টদের কাছ থেকে অনুসন্ধানের একটি “লক্ষ্যনীয় বৃদ্ধি” হয়েছে।
“অনেকে নতুন মৌলিক বেতনের প্রয়োজনীয়তা মেটাতে তাদের সক্ষমতা নিয়ে চিন্তিত, বিশেষ করে যারা আগে ভাতা অন্তর্ভুক্ত করে পুরানো মানদণ্ডের অধীনে যোগ্যতা অর্জন করেছিল। প্রতিক্রিয়া হিসাবে, আমরা … গোল্ডেন ভিসার বিকল্প পথের দিকে ক্লায়েন্টদের গাইড করি। উদাহরণস্বরূপ, দুবাইতে, আমরা অনন্য দক্ষতা বা যোগ্যতা সম্পন্ন ব্যক্তিদের জন্য প্রধান সরকারি কর্তৃপক্ষের কাছ থেকে মনোনয়ন পেতে সহায়তা করি।”
প্রচলিত নিয়ম অনুযায়ী, মৌলিক বেতনের প্রয়োজনীয়তা ছাড়াও, আবেদনকারীদের অবশ্যই একটি বৈধ কর্মসংস্থান চুক্তি এবং একটি শ্রম পারমিট থাকতে হবে; MoHRE শ্রেণীবিভাগ অনুযায়ী প্রথম বা দ্বিতীয় পেশাদার স্তরের অন্তর্গত; তাদের ক্ষেত্রে অন্তত একটি স্নাতক ডিগ্রী বা সমতুল্য রাখা; চিকিত্সক, ফার্মাসিস্ট বা শিক্ষকের মতো ভূমিকার জন্য একটি পেশাদার অনুশীলনের অনুমতি রয়েছে; এবং নিজেদের এবং তাদের পরিবারের সদস্যদের কভার করার জন্য ব্যাপক স্বাস্থ্য বীমা আছে।